Demostrar calma y optimismo durante una crisis
Esta crisis trajo mucho miedo y cuando el camino es incierto, las personas recurren a los líderes para obtener claridad y una esperanza sólida para un futuro mejor.
Habilitamos metodologías, habilidades y competencias que permitan evolucionar a nuevos y mejores resultados por medio del desarrollo de sus líderes y sus equipos.
Nuestro equipo de coaches y mentores trabaja bajo metodología Jhon C Maxwell y Conscious Business.
Esta crisis trajo mucho miedo y cuando el camino es incierto, las personas recurren a los líderes para obtener claridad y una esperanza sólida para un futuro mejor.
Los líderes de hoy tienen que tener una serie de habilidades que, si bien antes eran un plus, hoy son indispensables…
¿Por qué? ¿Cómo? ¿Qué? son preguntas que parecen muy simples, pero en realidad no los son y son muy importantes no solo para ser mejores líderes u organizaciones sino para destacar entre los mismos.
En las empresas donde la competitividad es despiadada, los empleados consideran a sus líderes como superestrellas…
Los líderes pueden desarrollar sus capacidades de liderazgo y crear una mejor comprensión de sus propios valores y habilidades.
La situación generada por la pandemia ha sido un gran desafío para el líder que busca general calma durante la crisis.
La inteligencia emocional es fundamental para nutrir y motivar a los equipos, y las empresas…
El liderazgo debe tener la responsabilidad de desarrollar talento. Aquí algunos tips a tener en cuenta
Como desarrollar y mantener la inteligencia emocional durante la pandemia
Los líderes y los trabajadores remotos deben buscar una retroalimentación objetiva. Aquí, la confianza es la base del éxito.
El nuevo modelo de vendedor efectivo demuestra que la construcción clásica de relaciones es un enfoque obsoleto en las ventas complejas de empresa a empresa de la actualidad.